berlín. Grupo Caliche ha participado en Fruit Logistica como un punto de encuentro clave con sus clientes y como una herramienta para reforzar relaciones comerciales en un corto espacio de tiempo. Su director general, Demetrio Lajarín, explica que la feria permite “reunirnos con muchos de nuestros clientes” y ofrecer el propio stand como espacio para que éstos celebren sus reuniones. Lajarín subraya que el actual contexto económico y geopolítico abre oportunidades, especialmente en el ámbito marítimo. Factores como la evolución de Mercosur, la situación en India o las tensiones comerciales internacionales están reconfigurando flujos, lo que el grupo interpreta como una ocasión para crecer.
CARRETERA · El operador logístico murciano ve la feria como una oportunidad comercial en un escenario global inestable y lleno de retos logísticos
Grupo Caliche impulsa su crecimiento marítimo y aduanero desde su stand propio de Fruit Logistica
Desde la izquierda, Demetrio Lajarín, director general de Grupo Caliche; Danuel Martínez, presidente; Jaime Martínez, vicepresidente; y David Martínez. Foto J.P.
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La participación de Grupo Caliche en Fruit Logistica como expositor ha reforzado su estrategia comercial en un contexto económico incierto, marcado por tensiones geopolíticas, cambios regulatorios y nuevas oportunidades para el transporte marítimo y la logística internacional.
El objetivo estratégico del grupo es alcanzar los 500 millones de euros de facturación en 2030
Cultura de empresa
En este sentido, destaca la apuesta por el negocio marítimo y el departamento deAduanas, donde concentran buena parte de sus expectativas de expansión, sin dejar de lado el crecimiento en transporte terrestre, de la mano de grandes cadenas de supermercados. Aunque reconoce la dificultad de hacer previsiones en un entorno cambiante, Lajarín afirma que “en todas las crisis hemos crecido” y recuerda el objetivo estratégico del grupo: alcanzar los 500 millones de euros de facturación en 2030, frente a los cerca de 300 millones actuales. Una meta a largo plazo coherente con el carácter familiar de la empresa.
Entre los principales retos, señala la captación y gestión del talento, especialmente de conductores, y defiende una cultura empresarial basada en las personas. Como mensaje al sector, resume la filosofía de Grupo Caliche en “trabajo, esfuerzo y constancia”, con la vista puesta en otros 55 años de trayectoria.