VALENCIA. En el transcurso de la misma, el director general de Forética, Germán Granda, en una conversación con Pilar Blaya, directora de Capital Humano y RSC de la Fundación Valenciaport, ha afirmado que las regulaciones sobre sostenibilidad “generan tensión en muchos aspectos, sobre todo por la forma y la velocidad de desarrollarlas, que hace que surjan tensiones como en el caso de las protestas de los agricultores en España”.
A este respecto, Granda ha afirmado que hay que ver “cómo y dónde queremos llegar con esta regulación para no generar movimientos pendulares de oposición”. Asimismo, el director general de Forética ha indicado que las normativas “afectan a la competitividad a escala global” y ha recordado que todos los sectores “han sido afectados por el ámbito de la sostenibilidad”.
Germán Granda ha afirmado que esta regulación “que está siendo intensiva en la actualidad, ya que no hay semana en la que no surja una nueva norma”, se va a “desacelerar porque nos encontramos en un año electoral, en el que muchos millones de personas están llamadas a votar”
Acerca del estado de la cuestión de la sostenibilidad, Granda ha subrayado que nos encontramos “en una posición como nunca nos hemos visto en materia de sostenibilidad por parte de los gobiernos occidentales, y en los consejos de administración de las empresas se habla ahora del cambio climático como una realidad y se estudia cómo responder al reto”.
Asimismo, el director general de Forética ha destacado que el interés de las empresas, también “se traslada a los inversores, hacia la sociedad y además la sostenibilidad afectará a la atracción de talento, ya que las personas buscan lugares de trabajo que vayan en este sentido, lo que hace a la sostenibilidad más atractiva para atraer talento”.
En cuanto a los principales retos y prioridades, Germán Granda ha indicado tres elementos: “el clima, con exigencias de los inversores, la regulación y el propio mercado; el impacto en la naturaleza y la dimensión social en tercer lugar, ya que se está regulando la reducción de las diferentes brechas como la de género”. El director general de Forética ha incidido en la necesidad de “formar a personas en materias digitales y competencias verdes”.