Comisiones Obreras quiere abordar la situación de los trabajadores y trabajadoras temporales en las autoridades portuarias y dar una solución para su continuidad desde la “oposición frontal a que prosigan los despidos de trabajadores y trabajadoras cuyos contratos han caído en situación de fraude de ley (indefinidos-no fijos)”.El sindicato reclama a OPPE una respuesta “coherente y homogénea” desde la consideración de que no existe causa de temporalidad “ya que el objeto de la contratación ha venido siendo para realizar actividades y trabajos estructurales y permanentes”, al tiempo que, a su juicio, “la duración de los contratos ha venido siendo muy superior a lo establecido para la contratación eventual-temporal, en muchos casos con contratos concatenados”.El sindicato reclama “el reconocimiento, incluso mediante sentencia laboral, del carácter de estos trabajadores de ‘indefinidos no fijos’, por lo que se debe mantener su relación laboral y no proceder al despido improcedente hasta que las plazas no sean cubiertas mediante la correspondiente oferta de empleo público”.Por lo que respecta al III Convenio Colectivo, Comisiones Obreras considera que “es hora de cumplir compromisos” por lo que demanda “la puesta en común de las gestiones realizadas para dar una resolución definitiva y favorable al convenio”.